Telecomunicazioni: rinnovato il ccnl

Riportiamo di seguito i nuovi minimi retributivi da corrispondere con decorrenza 1° gennaio, 1° giugno 2010 e 1° giugno 2011:

Ai lavoratori in forza alla data del 23 ottobre 2009, unitamente
alla retribuzione del mese di dicembre 2009, deve essere erogato un
importo “una tantum” pari a 585 euro lordi, da riparametrare;
riportiamo di seguito la tabella con gli importi dell’una tantum
diffusi dalle parti:

Tale somma è soggetta a riproporziona mento in virtù del periodo di
lavoro effettivamente prestato tra il 1° gennaio – 31 dicembre 2009. A
tal fine la frazione di mese superiore a 15 giorni deve essere
considerata come mese intero. Nel caso di risoluzione del rapporto di
lavoro il suddetto importo viene corrisposto all’atto della
liquidazione delle competenze. L’una tantum è esclusa dalla base di
calcolo del trattamento di fine rapporto. 
Inoltre a tutti i
lavoratori inquadrati al 7° livello è corrisposto un elemento
retributivo pari a ero 59,39 lordi. Per i Quadri è prevista la
corresponsione di una indennità di funzione pari a 98,13 mensili lordi,
comprensivi del suddetto dell’elemento retributivo previsto.
Tra le novità di maggiore interesse segnaliamo:
– l’istituzione del Forum Nazionale delle TLC per seguire con maggiore attenzione le dinamiche del settore;
– l’estensione dell’Assistenza Sanitaria Integrativa a tutti i lavoratori delle aziende del settore entro il 1° gennaio 2011;
– la costituzione dell’Ente Bilaterale per la Formazione gestito da Imprese e Sindacati;
– l’estensione della possibilità di usufruire del part-time in presenza di figli con un età sino al 13 anno;
– la maggiorazione del 20% contro l’attuale 15% per le ore di lavoro straordinario dei part-time;
– la possibilità di utilizzare l’istituto delle “150 ore” per la formazione del lavoratore;
– l’aumento da 8 a 9 + 1 recuperabile dei giorni di permesso studio;
–
la possibilità di introdurre, per particolari profili professionali
oggi senza riconoscimento della declaratoria, un livello intermedio tra
il 5° e il 6° (5 bis) e per altre figure di Impiegati, progettisti di
Reti Informatiche, Moderatore Web, Programmatore del settore ICT, sono
previsti nuovi sviluppi professionali (5, 6 e 7 livello).